Mis favoritos de la semana (01 – 07 de noviembre)


“Fueron semillas mis errores” Alejandro Jodorowski

Estos son los artículos etiquetados como “Favoritos” esta semana en mi Scoop.it Aprendizaje.

Felicidad en el trabajo. Inteligencia y aprendizaje. Educación en Marte. Educación como experiencia memorable. Aprendizaje emergente en la empresa. Aprendizaje digital

Lunes



Excelente artículo de Ricard Lloria (@RLloria) que nos tiene que ayudar a reflexionar sobre lo importante que es ser capaces de disfrutar del trabajo y en nuestro trabajo.

Las personas felices en su trabajo son más productivas.

Compartir, colaborar, co-crear pueden ser claves para conseguir esa felicidad.

También seguir los consejos que propone Ricard.

Muy bueno.




Un interesante artículo de Javier Tourón (@jtoufi) sobre un hecho que nos debe hacer reflexionar: si crees que la inteligencia es maleable tienes una actitud o mentalidad de crecimiento. Escribe sobre lo que deben hacer los profesores para aprovechar esto y mejorar el aprendizaje de sus alumnos.




Para Salvador Rodríguez (@salvaroj) educar en Marte, un entorno hostil, debería responder a las mismas necesidades educativas de la Tierra, hoy mismo.

Es buenísimo.

Miércoles


Me ha encantado el post de Fernando Trujillo (@ftsaez) donde nos cuenta sus dos últimas participaciones en el SIMO y en #EducaDigital.

Reflexiones para pensar acerca de cómo planteamos la educación: ¿un entrenamiento interminable o una experiencia memorable?

Y también sobre lo que de verdad les gusta a los chicos... afrontar desafíos.

Muy  bueno.

Jueves


De las redes a las comunidades.
Renunciar a la jerarquía.
Compromiso del empleado es el resultado, no el objetivo.
El propósito.
Los individuos no son recursos reemplazables.
Celebrar la diversidad.

Esto es lo que diferencia a las empresas que practican el aprendizaje emergente.

Lo cuenta Sahana Chattopadhyay (@sahana2802) en su blog.

Viernes



Tom Vander Ark (@tvanderark) enumera en este post de Getting Smart los beneficios del aprendizaje digital. Dice que puede ser más decisivo de lo que fue hace seis siglos el desarrollo de la imprenta. Proporciona oportunidades de aprendizaje.

Algunos de estos beneficios: personalización del aprendizaje, mayor motivación, aprendizaje por competencias, colaboración, contenido de calidad, evaluación...



¡Feliz Semana!



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